L’actualité

Annonces sur les mesures « socle » : le compte n’y est pas pour rendre leur attractivité aux métiers de l’éducation !

Le candidat-Président de la République avait promis de revaloriser de 10 % les carrières de toutes et tous pour rendre leur attractivité aux métiers de l’éducation. Le SNES-FSU a chiffré le budget nécessaire à la réalisation de cette promesse à 3.6 milliards d’euros par an. Le compte n’y est pas puisque les annonces du 20 avril 2023 portent sur 1.9 milliards d’euros à terme.

21 avril 2023

CPE – Supplément de l’US n°831 du 11 mars 2023

Salaires, retraites, conditions de travail : la colère des personnels, dont les CPE, s’exprime fortement dans les mobilisations depuis janvier. Celles-ci s’annoncent également puissantes en ce début de printemps. L’ensemble des salarié.es mobilisé.es, du public comme du privé, a bien compris le lien direct entre des salaires gelés, des conditions de travail dégradées et la réforme injuste, injustifiée et brutale des retraites que le gouvernement entend imposer au pays.

09 mars 2023

CPE : 100 créations de postes annoncées pour la rentrée 2023

Doit-on s’en réjouir ? Des CPE dans des équipes décimées, face à des élèves toujours plus maltraités par l’institution, ne peuvent seul.e.s réparer le mal qui a été fait et qui continue d’être fait dans l’Éducation Nationale par un gouvernement plus soucieux de sa communication que de son action.

18 janvier 2023

Service National Universel, 140 millions d’euros pour 64 000 jeunes

Avant les prochaines annonces d’Emmanuel Macron concernant le SNU, le SNES a été reçu dans le cadre de l’audience FSU par le directeur adjoint de cabinet chargé du SNU. Une occasion de dénoncer le Service National Universel alors que de nouveaux arbitrages concernant son évolution sont en préparation.

28 novembre 2022

CPE – Supplément de l’US n°825 du 15 octobre 2022

Les changements imposés au système éducatif durant le dernier quinquennat ont profondément mis à mal nos métiers et celui de CPE n’a pas été épargné. Un empilement de dispositifs et d’injonctions, des équipes incomplètes ont désorganisé les établissements et dénaturé les missions des personnels. C’est pourquoi il nous faut, plus que jamais, prendre collectivement la mesure de ces menaces pour les combattre et affirmer ensemble notre conception du métier centré sur le suivi de l’élève.

13 octobre 2022

Service National Universel, de mal en pis !

Expérimenté depuis 2017, le SNU édition 2022 comprend trois séjours planifiés sur tout le territoire national (du 13 au 25 février, du 12 au 24 juin et du 3 au 15 juillet) pour partie sur le temps scolaire. Il devait concerner 50 000 jeunes mais l’objectif ne sera pas atteint faute d’inscriptions en nombre suffisant.

04 juillet 2022

Revalorisation des CPE, toujours loin du compte

Le déclassement salarial de nos professions est une réalité. Les CPE en savent quelque chose tant les conséquences sont catastrophiques, au quotidien, pour les personnels, pour leur métier, mais aussi pour l’avenir du service public.

01 juillet 2022

CPE : Quels moyens en postes pour la rentrée 2022 ?

Le SNES-FSU s’est félicité, il y a plusieurs mois, de la création des 300 emplois de CPE au budget 2022. Il était temps après des années d’austérité et de suppressions de postes dans les vies scolaires.

28 juin 2022

CPE : Faire respecter les textes et ses droits

Lors des discussions du « chantier métier » de 2014, l’obstination du SNES-FSU a contraint le ministère à intégrer la question des obligations réglementaires de service (ORS) dans la circulaire de missions. Sept années après la publication de ce texte, les résistances à son application sont nombreuses.

21 juin 2022

Vies scolaires : de la colère à la mobilisation !

Face à une situation sanitaire dégradée et un ministre dans le déni des réalités de terrain, les personnels vie scolaire sont submergés depuis la rentrée de janvier. Le jeudi 13 janvier, les vies scolaires se sont particulièrement mobilisées. Nombreux étaient les CPE et AED grévistes et les vies scolaires totalement à l’arrêt. Une mobilisation qui traduit l’épuisement, la colère et l’inquiétude des personnels face à une situation toujours plus dégradée.

26 janvier 2022

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