Ni 1, ni 2, ni 3 : zéro jour de carence !
Le gouvernement protège les grandes fortunes et fait payer les déficits aux personnes malades et aux agents. Le débat sur la Loi de financement de la Sécurité sociale (LFSS) 2025 a débuté à l’Assemblée nationale le 28 octobre, dans un contexte financier tendu.
Enquête écologie et bâti scolaire du SNES-FSU : un premier bilan inquiétant
Le SNES-FSU a réalisé une enquête inédite sur l’état du bâti scolaire auprès de ses sections syndicales en collège et en lycée. Le résultat est sans appel : un plan national de réhabilitation des établissements s’impose!
« Bien-être au travail», conditions de travail… le ministère mesure, et ensuite ?
Il transparaît de deux notes de la DEPP que les personnels de l’Éducation nationale se sentent utiles mais aussi dévalorisés dans la société, se jugent mal payés et sont épuisés.
Être recruté·e en tant que Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi (BOE) dans l’Éducation Nationale
Comment se déroule le recrutement par BOE dans l’Education Nationale ?
Amiante dans les établissements scolaires : le ministère doit agir !
Selon un rapport 2016 de l’ONS (Observatoire de la sécurité et de l’accessibilité des établissements d’enseignement), parmi les établissements scolaires construits avant 1997 (date d’interdiction de l’amiante), soit 85% du parc total : « 80 % des lycées professionnels, 77 % des lycées généraux et technologiques, 73 % des collèges et 38 % des écoles » sont encore contaminées par des matériaux et produits contenant de l’amiante (MPCA).
Santé et sécurité au travail : une obligation de l’employeur
Tous les employeurs ont l’obligation de protéger et favoriser la santé des salariés ou des agents qui sont sous leur responsabilité. Cette obligation est fixée et précisée dans de nombreux textes (lois et décret) qui peuvent être rappelés au quotidien. La partie du code du travail relative à la santé au travail s’applique à la Fonction publique. Elle est complétée et précisée dans le code général de la Fonction publique et plusieurs décrets.
De quelle F3SCT dépendez-vous ?
Les deux niveaux (départemental et académique) sont compétents sur tout leur territoire, chaque établissement est donc réglementairement couvert à la fois par une F3SCT départementale et une F3SCT académique.
Les formations spécialisées santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT)
Les formations spécialisées santé, sécurité et conditions de travail (F3SCT) remplacent les CHSCT.
Vague de chaleur, quels sont vos droits ?
Vague de chaleur : protéger la santé des personnels et engager rapidement le chantier de la transition écologique dans l’Education nationale.
La médecine de prévention
Le médecin de prévention est à la Fonction publique ce que le médecin du travail est au secteur privé.
Comment signaler un risque pour la santé et la sécurité au travail?
Deux registres obligatoires sont à disposition des agents : le registre santé et sécurité au travail et le registre danger grave et imminent.
Enquête métier et conditions de travail 2023 du SNES-FSU
L’enquête menée par le SNES-FSU auprès de 5 500 collègues au printemps dernier souligne combien l’adaptation aux difficultés d’apprentissage dans des classes surchargées où il faut installer malgré tout un climat de travail, exige un investissement de chaque instant. Et il faudrait en faire encore plus avec du remplacement entre collègues et les missions supplémentaires du Pacte ? Continuons à dire non au Pacte et revendiquons le respect de chacun de nos métiers. Cet article sera complété courant septembre.
Le registre Santé et sécurité au travail
Ce registre est obligatoire dans tous les établissements. L’administration doit le tenir à votre disposition et doit vous informer de sa localisation.
Autorisations spéciales d’absences, jour de carence et isolement : les changements en février
Le ministère de la fonction publique annonce la fin des ASA pour les personnes vulnérables au 28 février et la fin de la suspension du jour de carence en cas de COVID au 1er février.
Qualité de l’air intérieur (QAI) : modification de la réglementation
Deux décrets publiés le 27 décembre 2022 ont modifié les articles du code de l’environnement et du décret de n° 2012-14 relatif à l’aération et à la qualité de l’air des établissements recevant du public.
La santé au travail : une priorité pour le SNES-FSU
Alors que les conditions de travail dans les établissements sont de plus en plus dégradées, le SNES et la FSU dénoncent les manquements du ministère et agissent pour défendre les personnels.
Confort thermique : les droits des personnels
Vague de chaleur, de froid, le SNES-FSU fait le point sur les droits des personnels en matière de confort thermique.
Canicule, vague de chaleur : comment réagir ?
Vague de chaleur : protéger la santé des personnels et engager rapidement le chantier de la transition écologique dans l’Education nationale.
Grande enquête métier : résultats
« Seule la conscience professionnelle des personnels semble faire tenir un système à bout de souffle. » (verbatim)
Élections professionnelles :