Établi en début d’année, il doit être proposé au chef d’établissement. En cas de désaccord, les arguments doivent être ceux de l’intérêt du service.
La variété des missions des CPE est incompatible avec une spécialisation sur un domaine particulier comme l’internat par exemple. L’emploi du temps doit permettre d’appréhender la fonction dans son ensemble et ne doit pas cantonner le ou la CPE aux seules missions de surveillance lors des entrées, des sorties ou de la pause méridienne. En cas de désaccord, demandez à rencontrer votre chef d’établissement en vous faisant accompagner par un représentant syndical. Rapprochez-vous de la section SNES-FSU de l’établissement (S1) et de la section académique (S3).