Oui, votre expérience est reprise, et compte pour 6 mois dans votre nouvelle carrière.

A partir du 1er septembre 2023, les services à temps partiel sont comptabilisés comme un plein temps lorsqu’ils sont supérieurs à un mi-temps, au prorata de la quotité travaillée lorsqu’ils sont inférieurs à un mi-temps.

Si vous avez été étudiant·e contractuel·le alternant·e, vous avez exercé à 6/18 toute l’année ; la durée des services considérée est donc de 4 mois. Elle reprise dans son intégralité si vous êtes désormais certifié·e ou CPE, et donne une ancienneté de 4 mois dans votre nouveau corps au 1er septembre de votre année de stage.

Une bonification d’ancienneté de 2 mois est par ailleurs accordée aux ECA, qui s’ajoute aux autres reprises d’ancienneté.

Vous devez donc bénéficier d’une ancienneté de 6 mois au 1er septembre de votre année de stage, cela signifie que vous passerez à l’échelon 2 au 1er mars de l’année de stage.

Vos questions
Le Snes défend les droits individuels et collectifs. Vos représentants vous répondent, vous conseillent et vous accompagnent.
Accès à la FAQ

Vous ne trouvez pas votre réponse, posez-nous votre question