La lettre de démission doit être adressée au recteur ou à la rectrice avec accusé de réception. Par correction, il convient d’envoyer cette lettre un mois avant la date choisie par l’agent. Cependant, une fois la démission demandée, c’est l’administration qui fixe en principe la date de départ (avant ou après la date souhaitée). Même sans réponse de l’administration, si vous décidez de partir à la date d’échéance de votre démission, prévoyez de provisionner les traitements que vous auriez touchés postérieurement, puisqu’ils peuvent être réclamés à tout moment dans les mois voire les années qui suivent. L’arrêté ministériel confirmant votre décision est irrévocable.

En cas de licenciement ou de démission, rien ne vous empêche de vous représenter aux concours de recrutement, ni de les réussir et d’être finalement validé·e !