Pour les bugs et les dysfonctionnements, on est en effet dans la continuité. En témoignent les pannes ou les erreurs d’affichage récurrentes. Le discours officiel entretien l’illusion de « conditions normales » ; normalité garantie, nous dit-on, par la dématérialisation des opérations. Les candidats ont jusqu’au 2 avril pour compléter leur dossier, ajouter une lettre de motivation, enrichir les rubriques « activités et centres d’intérêt » etc. Que les modalités de sélection de nombreuses formations soient modifiées et les attendus avec, peu importe !

Pour toutes les formations dont les examens et concours d’entrée sont supprimés, il va falloir être doublement « compétitif » et pouvoir se distinguer sur la seule base du dossier. Avec des possibilités réduites de suivi et d’encadrement des candidats, la généralisation de la sélection sur dossier va donc encore renforcer tous les mécanismes de discrimination sociale et genrée, habituellement à l’oeuvre.