Le ministère a publié sur SIAP l’information selon laquelle les opérations pour l’avancement accéléré d’échelon des agrégés auraient été achevées le 15 juin 2022, et que les bénéficiaires de cet avancement recevraient leurs arrêtés prochainement.

Le SNES-FSU condamne la lenteur administrative dont pâtissent les collègues, alors que la CAPN de contestation des avis finaux des rendez-vous de carrière s’est tenue les 16 et 17 février dernier. Par ailleurs, il n’est pas acceptable que l’administration communique le résultat aux bénéficiaires seuls, les autres collègues n’étant même pas avertis de la décision les concernant.

Pour rappel, l’administration limite l’avancement accéléré d’échelon aux 30 % des collègues promouvables les mieux classés par elle. Depuis la loi Dussopt dite de Refondation de la Fonction Publique, les opérations de promotion ne sont plus examinées en commissions paritaires. De toute évidence, cela n’a pas apporté une meilleure efficacité administrative et génère une opacité générale, le risque d’arbitraire alimentant la méfiance légitime de la profession.

Le SNES-FSU revendique une gestion transparente et efficace, ce qui implique la restauration du paritarisme, ainsi qu’un accès clair et facile des personnels aux informations concernant leur promotion ou leur absence de promotion.